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推荐十大正规网赌网站教职工学年考核办法

日期:2014年06月19日          编辑:admin          点击:

根据学校关于做好2013/2014学年考核的通知精神,为了更好、更合理地做好推荐十大正规网赌网站本学年的专任教师和学生事务管理员的分类考核,在学校关于学年考核总精神框架下,经学院研究特别制定本学年的考核的办法。

一、推荐十大正规网赌网站专任教师学年考核部分

根据学校有关通知精神,凡完成学院布置的各项工作,无事故、无旷工和其他违纪情况的教职工,考核为“称职”。在此基础上,教师评优的具体方法如下:

1、教学科研并重型教师学年考核内容主要包括三部分:教学、科研、育人服务,所占比例分别为7:2.5:0.5;教学为主型教师学年考核内容主要包括三部分:教学、育人服务,所占比例分别为9.5:0.5;师德师风、考勤及工作态度作为重要参考。

2、教学、科研、育人服务须分别达到学校规定的最低工作量(或分值)条件,其中,育人服务工作量达不到最低条件,将直接被认定考核不合格。

3、教学部分,以学年课堂教学质量评价的分值为准,排名前50%的教师有参与学年评优资格。评优资格将从高分到低分排序,取前N名(N≤10)。

4、科研部分,必须完成学校规定的最低科研工作量,超过学校规定最低工作量条件的教师将从高分到低分进行排序,取前N名(N≤10)参与学年的评优。

5、育人服务部分,必须完成学院规定的最低工作量,超过学院规定最低工作量条件的教师从高分到低分进行排序,取前N名(N≤10)参与学年的评优。

6、排序赋分值:第一名N分,第二名N-1分….以此类推。

7、按照教学、科研、育人服务的所占比例对排名分值加权计算,得出综合排名。

8、在综合排名的基础上,结合师德师风、考勤及工作态度得出最终排名,再根据学校考核条件定出相应的等级。

9、其他未尽的事项根据学校考核规定执行。

二、学生事务管理员学年考核部分

1、学生事务管理员的学年考核内容包括学生测评、教师测评、部门测评、院领导测评;考核采用打分测评的方式,主要侧重于德、勤、能、绩等方面。

2、院办主任兼行政主管由学生测评、教师测评、院领导测评组成,所占比例分别为2:5:3。

3、学生事务管理员(思政主岗)由学生测评、教师测评、部门测评、院领导测评组成,所占比例分别为5:2:1:2。

4、学生事务管理员(教学主岗)由学生测评、教师测评、部门测评、院领导测评组成,所占比例分别为2:5:1:2。

5、参与打分测评的学生由学生骨干(班长、团支书等)、信息员、六困生代表组成。

6、对以上各部分测评进行加权统计,确定综合排名,再根据学校考核条件定出相应的等级。

7、其他未尽的事项根据学校考核规定执行。

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2014-6-18